三八妇女节春游活动方案
为了确保事情或工作能无误进行，时常需要预先开展方案准备工作，方案一般包括指导思想、主要目标、工作重点、实施步骤、政策措施、具体要求等项目。你知道什么样的方案才能切实地帮助到我们吗？下面是小编为大家整理的三八妇女节春游活动方案，仅供参考，欢迎大家阅读。
三八妇女节春游活动方案1
一、活动宗旨：
初春三月，桃红柳绿，乍暖还寒。为庆祝20xx年“三八”国际劳动妇女节，丰富女职工的节日文化生活，加强交流，增进友谊。特组织女教师到讲习草莓种植基地开展“踏春寻莓”品享采摘活动，庆祝女同胞们的节日。
二、活动时间：20xx年3月6日下午2：30-4：30。(2：20之前到校东北大门集中乘坐温泉公交车前往)
三、活动地点：讲习草莓种植基地
四、交通工具：乘坐温泉公交车
五、活动具体注意事项：
1.2：20在东海二中东北大门集合
2.2：30-2：45到达讲习草莓采摘点
3.2：50-4：20摘草莓自由活动
4.4：30准时乘车返回
六、安全措施：
1.草莓大棚里的温度比较高(一般在18-25度之间)，当天温度10度左
2.进入大棚采摘的老师要穿平底鞋(高跟鞋容易踩伤地膜)，地膜一旦损坏就无法修复，地面温度会因此流失，影响果农日后产量。
3.教师要注意安全，平安出行，开心归来。
4.由于这个季节为草莓采摘的高峰期，在采摘点我们的大部队很有可能与其他机构的采摘团或散客相遇。因此，请大家注意礼节，避免与他人产生不必要的冲突与不愉快，开心出门，开心回家。
七、活动工作人员
1.活动策划：
2.活动统筹：
3.活动安排：
4.摄影摄像：
三八妇女节春游活动方案2
一、活动目的：
让全校女教职员有一个放松心情，亲近大自然的机会，让她们开开心心欢度自己的节日。
二、活动时间地点：
20xx年3月5日;汶川水磨古镇、都江堰城区及青城山镇区。
三、安全与纪律要求：
1.遵守时间，不得缺席，不迟到，不擅自离队。
2.遵守交通安全法规，一切行动听从指挥。有事必须向各女工组长请假，销假。
3.自觉主动做好春游活动的准备，特别是活动中的注意安全，以免活动中出现意外事故。
4.春游活动中，要团结互助，举止文明、注意形象。
5.春游活动中，请大家自觉的不带家属(含小孩);如果有急事的女职工不能参加此次春游活动，视为自动放弃，请不要找人顶名额。
四、活动日具体安排：
7：00新校区校门上车(早餐自理)。
7：00-8：30安仁-大邑-怀远-都江堰-汶川水磨古镇。
8：30-12：00汶川水磨古镇自由参观游览各景点活动。
12：00-13：00汶川水磨古镇-“大夫第豆花庄”就餐(午餐)。
13：00-13：20汶川水磨古镇游客中心停车处上车返都江堰。
13：20-18：00前往都江堰城区及青城山镇区参观游览(景区门票自理)。
18：00-19：00青城山镇-“青茂山庄”，举行三八节表彰活动及就餐(晚餐)。
19：00上车返校。
五、车辆安全及路线：
1、由有运营资质的大邑旅游客运公司承担
2、联系责任人：李志刚
3、路线：安中-大邑-怀远-都江堰-汶川水磨古镇-都江堰城区及青城山镇区-安中
4、时间：20xx年3月5日，7：00-20：30
六、后勤保障：
1、由后勤处李亚伟主任、何杰元、张家智负责
2、经费预算：车费6600十餐费15300十奖品费3000
附一：
一、安中20xx三八节女职工春游活动领导小组
(略)
二、安中20xx三八节女职工春游活动工作小组
(略)
7、摄影组负责人：(略)
8、奖品组负责人：(略)
9、后勤组负责人：(略)
10、安全组负责人：(略)
三、乘车分组名单(168人)：
(略)
三八妇女节春游活动方案3
为了积极响应国家针对企业促进妇女就业的政策，我公司自成立以来，截至目前已经提供了三百多个岗位让周边农村妇女和边远地区应往届大学女毕业生就业，从实际行动中支持妇女发展，关爱女职工、尊重女性，为推动我县妇女事业的发展做出了不朽的贡献，公司三八妇女节表彰大会策划方案。
值此全球第1xx个妇女节来临之际，由董事办牵头组织我公司妇女节活动，具体策划方案如下：
主办单位：董事办。
协办单位：集团办公室、人事科、文印科、酒店和涉及到的其他部门。
主持人：待定。
活动名称：xx集团“三八妇女节”尊重女性、关爱女职工表彰大会。
一、活动目的
1、体现公司对女职工的`关怀和尊重，促进团队凝聚力。
2、肯定女职工对公司的贡献，增进女性交流，促进团队和谐发展。
3、缓解压力、放飞青春、快乐过节。
4、给予部分女职工“三八红旗手”荣誉称号，并予以奖励。
二、会议时间：暂定为3月8日下午（时长：两小时）。
三、会议地点：公司会议室。
四、参会人员：公司部分领导、全体女职工，规划方案《公司三八妇女节表彰大会策划方案》。
五、邀请嘉宾：董事会领导家属、县妇联主任、县电视台。
六、会议议程：
1、主持人讲话；
2、邀请县妇联主任致词；
3、公司副总致辞；
4、女职工（不同岗位）代表发言；
5、主持人宣布授予若干名女职工“三八红旗手”荣誉称号，县委领导、公司领导为受奖女职工颁奖；
6、给所有女职工发放节日礼品；
7、总经理做会议总结致贺词；
8、主持人宣布会议圆满结束。
七、照相、摄像：人员、器材待定。
八、前期准备
1、活动所需文案资料（董事办负责编辑、文印科负责打印）；
2、各部门上报所在单位女职工（数量、姓名、工龄、学历、岗位、职称等可包含特别推荐资料）人事科负责收集、整理；
3、表彰人数确定，表彰岗位、团队、个人评选（……………………共同负责评选）；
4、“三八红旗手”荣誉证书购买、现场横幅、绶带、桌签制作、获奖人员姓名填写（……………………负责）；
5、会议室布场、清场（……………………负责）；
6、女职工礼品、会场矿泉水购买（……………………负责）；
7、企业文化妇女节专版采编（董事办、办公室负责）。
以上准备工作除企业文化妇女节专版，在会议结束以后出版之外，其余各项主准备工作均需定时提前完成。
九、综合目的
除了“活动目的”之外，此次活动还将达到以下几个目的。
1、通过吕梁日报晚报版、电视台报道此次活动，让更多的人了解我公司“以人为本、关爱女工”人性化、亲情化管理的一面。
2、通过《企业文化妇女节专版》表彰“三八红旗手”，肯定女性职工工作的同时，以点带面激发全体职工爱岗敬业的工作热情，鼓励全体员工发扬“以（厂）矿为家，以岗为荣”的奉献精神。
3、通过《企业文化妇女节专版》以“谁说女子不如男”为题，报道“三八红旗手”先进工作事迹，让受奖者有更高的“荣誉感”和对公司的“归属感”，从而发自内心的产生“岗位责任感”。
